Erfahre, wie Selbst-, Team- & Organisationsentwicklung zusammenwirken
Ein Buch über die unsichtbaren Muster, die Organisationen prägen – und darüber, wie Veränderung wirklich entsteht: nicht durch neue Methoden, sondern durch neues Denken.
Es lädt ein zum Innehalten, Beobachten und Weiterdenken.